Chef d'équipe (junior) logistique

Recruteur
Région
Halle, Hal (BE)
Publication
lundi 2 octobre 2017
Date limite
lundi 13 novembre 2017
Type de contrat
Non précisé

Nous cherchons des chefs d’équipe (juniors) Logistique pour nos centres de distribution (CD) situés dans les environs de Hal et d’Ath. Dans nos CD, nous réceptionnons les marchandises, gérons les stocks et veillons à que les magasins soient toujours livrés à temps.

Vous commencez par suivre un parcours de formation adapté à votre expérience. Vous recevez une formation poussée et effectuez plusieurs stages afin de découvrir le fonctionnement d’un centre de distribution. Au fur et à mesure, de plus en plus de tâches et de responsabilités vous sont attribuées. Vous développez ainsi différentes compétences en gestion des personnes (coaching et encadrement des collaborateurs) et apprenez à maitriser les tâches techniques (planning et organisation) liées à votre job. Au terme de votre formation, vous serez prêt à endosser votre fonction de chef d’équipe dans le cœur battant de Colruyt Group. Différentes options s’offrent à vous dans un CD : vous pouvez travailler dans la zone de préparation, le centre de retour, les départements d’emballage…

En tant que chef d’équipe, vous gérez une équipe de 35 collaborateurs du centre de distribution auquel vous êtes affecté. Vous dirigez les opérations et mettez tout en œuvre pour que vos collaborateurs puissent se développer et prennent du plaisir dans leur travail. Vous veillez également à ce que tous les processus journaliers soient suivis de manière efficace, rapide et sûre. Votre objectif ? Un service qui marche comme sur des roulettes ! À long terme, vous connaîtrez si bien nos méthodes de travail que vous serez en mesure de formuler des propositions d’amélioration intelligentes pour gagner en efficacité. Vous serez alors chargé de les concrétiser.

Profil

  • Expérience – Vous êtes titulaire d’un bachelier ou justifiez d’une expérience équivalente.
  • Flexibilité – Vous travaillez à pause, comme les membres de votre équipe. Le travail en soirée, pendant le week-end et les horaires variables font partie de votre quotidien.
  • Autonomie  – Il est impossible de lister toutes vos tâches et de mettre en place des procédures pour chacune d’elle. Vous n’en ressentez d’ailleurs pas le besoin : vous savez ce qui doit être fait et comment vous y prendre.
  • Compétences relationnelles – Vous appréciez travailler avec des personnes et souhaitez apprendre à encore mieux coacher et motiver vos collaborateurs.
  • Connaissances en français et en néerlandais - vous vous exprimez couramment dans l'une de ces deux langues et êtes capable de converser avec vos collègues dans l'autre.

Nous offrons

  • Épanouissement personnel – Colruyt Group emploie environ 30 000 personnes, mais ne vous considère pas comme un numéro. Chez nous, vous avez la possibilité d’être vous-même et de prendre des initiatives.
  • Apprentissage et développement en continu -  Vous apprenez non seulement beaucoup de choses sur le terrain, mais vous pouvez aussi suivre des formations internes et externes.
  • Possibilités d’évolution – Vous avez pour ambition de grimper des échelons ? Chez Colruyt Group, de nombreuses possibilités d’évolution s’offrent à vous.
  • Sécurité de l’emploi – Vous signez directement un contrat à durée indéterminée dans une entreprise stable et en croissance.
  • Package salarial attrayant – En plus de votre salaire net, vous bénéficiez de nombreux avantages extralégaux.

Les personnes occupant une fonction dirigeante décident de l’orientation de leur équipe. Elles coachent, accompagnent, soutiennent et contrôlent leurs collaborateurs.

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